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「鹿児島市奨学金代理返還支援制度導入促進補助金」のご案内（鹿児島市）
鹿児島市では、物価の高騰の影響を受けている市内中小企業者等の人材の確保並びに定着に向けた取組を支援し、従業員等の経済的負担の軽減を図るため、従業員等が学生時代に貸与された学資を従業員等に代わって事業主が奨学金の返還に係る債権者に対して直接返還する制度を新たに導入した本市内に事業所を有する中小企業事業主に対し、奨学金代理返還支援制度導入促進補助金を交付します。 ○ 申請受付期間：令和８年２月20日（金）まで ○補助金額：20万円 詳細は、＜ 鹿児島市ホームページ ＞をご確認…
法改正「育児・介護休業法」に関する Q＆A が更新されました。（厚生労働省より）
厚生労働省から、「令和６年改正育児・介護休業法に関するQ＆A」について、この度、令和７年９月24日時点版が公表されました。 ５つのQ&Aが追加され、２つのQ&Aの一部が修正されています。 今回の改正の主な内容と施行日について、男女ともに仕事と育児・介護を両立できるようにするため、 ① 柔軟な働き方を実現するための措置等の義務付け ② 所定外労働の制限（残業免除）の対象拡大 ③ 育児のためのテレワーク等の導入の努力義務化 ④ 子の看護休暇の取得事由及び対象となる子の範囲…
＜第３次募集＞サービス業生産性向上支援事業費補助金のご案内（鹿児島県より）
「サービス業生産性向上支援事業費補助金」とは、鹿児島県内の卸小売業・飲食業・宿泊業・その他サービス業を営む事業者が、 物価高騰・人手不足等の厳しい経営環境に対応できるよう、デジタル化・省力化等による生産性向上を図る取り組みを支援する補助金です。 この度、第３次募集が開始されました。 ○３次募集：令和７年９月16日（火）～令和７年10月10日（金） ○補助上限額：150万円（補助率1/2） 詳細は 、＜サービス業生産性向上支援事業事務局ホームページ＞ をご確認ください。 …
顧問先様に向けた(第52回)労務管理Webセミナーの開催のお知らせ
第52回の労務管理Webセミナーは「 採用担当者必見！今日からできるＳＮＳ採用 実践編 」をお送りいたします！ 求人を出しても人が集まらず、採用しても定着しない… SNS採用には興味があるけれど何から始めていいか分からない…そんなお悩みはありませんか？ 今回は、講師に株式会社アスリート式 代表取締役 長野 憲次 氏をお迎えし、今日からできる企業SNSの始め方、応募を獲得する導線の作り方、知っておくべき炎上回避術など解説いただきます。 開催は10/29（水）13：30～14：30で…
「デジタルの日2025 in鹿児島」イベントのお知らせ（鹿児島銀行より）
2021年より、社会全体でデジタルについて定期的に振り返り、体験し、見直す機会として、「デジタルの日」が創設されました。 2022年以降は「毎年10月の第一日曜日・月曜日をデジタルの日」とし、また「毎年10月をデジタル月間」とします。 （参考：デジタルの日 公式サイト ） これにあわせ、鹿児島銀行とかごしまデジタルスマートシティ推進協議会の共催による、鹿児島県のデジタル化に向けた機運の向上を目的としたイベントを開催します。 ○日程： 2025年10月５日（日）および…
タグ：統計・情報
【2025年11月11日(火)開催】セミナーのご案内～適正な価格転嫁のために中小企業が知っておくべきこと～
弁護士法人萩原 鹿児島シティ法律事務所の萩原弁護士より、セミナーのご案内です！ 近年、労務費や原材料費等が高騰する中、自社の利益を守り、持続的に事業を継続していくためには、取引条件の見直しや適正な価格転嫁が避けて通れません。このような中、下請事業者の利益保護を目的とする「下請法」は、令和８年１月に「取適法（とりてきほう）」へと改正されます。 従来の取引に加えて特定運送委託が適用対象に追加される他、適切な協議を経ない一方的な価格決定の禁止や、手形による支払禁止など、企業活動に大きく影響…
「事業承継促進・後継者事業展開支援補助金」の申請受付期間を延長します。（長崎県より）
長崎県では、物価高騰等での先行き不安の影響等による廃業を抑制し地域の雇用維持や技術・技能の伝承に繋げるため、「事業承継促進・後継者事業展開支援事業」を実施し、事業承継に向けた取組や、承継後を見据えた事業展開にかかる前向きな取組を支援します。この度、募集期間が令和７年10月31日(金)までに延長されました。 ○補助対象経費：課題整理の専門家活用に要する経費 、承継後を見据えた事業展開に要する経費など ○経費別補助金限度額：50万円（補助率１／２以内） 詳細は、＜ 長崎県ホームペ…
顧問先様に向けた(第51回)労務管理Webセミナーの開催のお知らせ
第51回の労務管理Webセミナーは「給与計算ミスを防ぐ本質的アプローチ」をお送りいたします！ 給与計算のミスは、従業員からの信頼低下や業務負担の増大につながります。 本セミナーでは、 講師に株式会社Gozal 代表取締役 高谷 元悠氏をお招きし、単なるチェック体制の強化にとどまらず、根本原因を把握し再発を防ぐ仕組みづくりの視点を解説いただきます。事業主、給与計算や労務管理の実務担当者、スキルアップを目指す方など、関心をお持ちの皆様、是非ご参加ください！ 開催は9/24（水）13：30…
厚生労働省のホームページから、令和７年度地域別最低賃金額及び発効年月日（予定）を確認することができます。効力発生日（賃金引き上げ日）が近づいていますので、使用者も労働者も皆様の賃金が、改定後の地域別最低賃金以上であるか、改めて確認をしてみましょう。 詳細は、こちらをご確認ください。 ＜ 地域別最低賃金の全国一覧 ＞ ＜ ☑必ずチェック 最低賃金 ＞ …
令和７年９月号「日本年金機構からのお知らせ」が公表されました。（日本年金機構より）
令和７年９月号「日本年金機構からのお知らせ」 が公表されました。事業主の皆さまおよび厚生年金保険被保険者の皆さまに、年金制度等についての情報を提供するために、毎月社会保険加入の事業所へ届いているかと思います。 今回の内容は 、「 19歳以上23歳未満の方の被扶養者認定における年間収入要件が変わります」、「 社会保険事務はオンラインサービスで効率よく行えます 」、「外国籍の従業員の厚生年金保険加入前後の国民年金加入期間に係る手続き」などです。 詳細は 、＜「日本年金機構からのお知らせ」…
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