このたび、厚生労働省の事務連絡が改正され、賞与にかかる諸規定を新設した場合の取り扱いが明確に示されました。 ※なお、こちらの改正は、平成30年に示された事務連絡（下記関連情報参照）の内容を明確化するためのものであり、従来の取り扱いが変更されるものではありません。 ＜明確化の概要＞ ●毎年7月2日以降に、賞与にかかる諸規定を新設した場合には、年間を通じ4回以上の支給につき客観的に定められているときであっても、次期標準報酬月額の定時決定（7月、8月または9月の随時改定を含む）による標準報…
お知らせ
第17回労務管理Webセミナー「面談の質をあげて成果をあげる”場づくり仕事術”活用法」で ご講演いただいた、矢野 圭夏先生のセミナーのお知らせです。 起業や複業（副業）を考えている方、ビジネスを加速させるアイディアが欲しい方のための講座です。この機会に、自分らしいビジネスのために「今すぐできること」を見つけてみませんか？ 詳細は下記にてご確認ください。 …
ＫＥＲ6月号 ビジネスＱ＆Ａ【人事・労務】連載記事が掲載されました。 今回は、労働条件の明示について寄稿いたしました。 …
働き方改革取組事例を更新（働き方・休み方改善ポータルサイト）
「働き方・休み方改善ポータルサイト（厚生労働省の委託事業）」では、企業の皆様が自社の社員の働き方・休み方の見直しや改善に役立つ情報を提供しています。 このサイトから、「働き方改革取組事例」を更新したとのお知らせがありました。具体的には、取組・参考事例検索において紹介されている事例に、新たに5社の取組が追加されています。 詳しくは、こちらをご覧ください。 ＜「働き方改革取組事例」を更新しました＞ …
障害者のテレワーク雇用を推進する企業向けの相談窓口を開設（厚労省）
厚生労働省から、障害者のテレワーク雇用を推進する企業向け相談窓口を開設したとのお知らせがありました（令和5年6月7日公表）。 テレワークは、障害者の多様な働き方のひとつであり、自宅でも働くことができる機会として大きな可能性があるとともに、企業の方にとっても、全国から優秀な人材を確保することができるというメリットがあります。 こうしたことを踏まえ、これまで、支援機関や企業での事例の紹介等を行う全国フォーラム、障害者雇用におけるテレワークの導入に向けた手順等について説明する企業…
代表江原によるWEBセミナーです。 第24回の開催は2023年 6/28（水）13：30～14：30です。「そこが聞きたい！シリーズ」、今回のテーマは「 懲戒処分の実務」についてです。本セミナーでは、懲戒処分の基本的理解とともに、懲戒処分を行うにあたって実務上の留意点を江原が分かりやすく解説いたします。 皆様のご参加お待ちしております！ 今後の日程につきましては、事務所通信やホームページにてお知らせいたします。 チラシ右下のQRコードからアクセスいただき、お申込みフォームに必…
この度、弊社が鹿児島県IPOプロジェクトのサポート機関になりました。私達は、IPOに意欲のある企業を応援いたします！詳細は、下記にてご確認ください。 ＜鹿児島IPOプロジェクト＞ …
マイナンバーカード関連サービスの誤登録等の事案に関するご質問・ご不安にお答えします（デジ庁）
デジタル庁では、マイナンバーカード関連サービス（公金受取口座、健康保険証、マイナポイント、コンビニ交付サービス）の誤登録等の事案に関連して、「マイナンバーカード関連サービスの誤登録等の事案に関するご質問・ご不安にお答えします」として、問い合わせ窓口やQ&Aなどを紹介するページを設けました。 詳しくは、こちらをご覧ください。 ＜マイナンバーカード関連サービスの誤登録等の事案に関するご質問・ご不安にお答えします＞ …
「人事労務マガジン」厚労省のHPに掲載 「今年度の仕事と育児／介護の両立支援の開始」などの情報を紹介
厚生労働省では、雇用情勢や法律改正、助成金等の制度改正、各種セミナーやイベント、労務管理情報などをまとめた「人事労務マガジン」を毎月作成し、厚生労働省ウェブサイトに掲載しています。 「人事労務マガジン定例第153号」が掲載され、「今年度の仕事と育児／介護の両立支援を開始（全国の仕事と家庭の両立支援プランナーによる個別支援が受けられます）」などの情報が取り上げられています。 詳しくは、こちらをご覧ください。 ＜人事労務マガジン定例第153号＞ …
年休暇取得促進の特設サイトを更新（令和5年6月）（働き方・休み方改善ポータルサイト）
「働き方・休み方改善ポータルサイト（厚生労働省の委託事業）」では、企業の皆様が自社の社員の働き方・休み方の見直しや改善に役立つ情報を提供しています。このサイトから、「年次有給休暇取得促進特設サイト」を更新したとのお知らせがありました。 年次有給休暇取得促進特設サイトでは、「新しい働き方・休み方が始まっています」として、「企業の取組事例」や「地域の特性を活かした年次有給休暇取得促進」など、年次有給休暇を取得しやすい環境を整備するために役立つ情報が紹介されています。また、無料の「企業向け…
