鹿児島の社会保険労務士法人HRTrustでは、社会保険手続き、労務相談、補助金・助成金申請支援、給与計算代行にも対応しております。

令和2年度第2次補正予算が成立　これで雇調金の上限引き上げなどが決定

新型コロナウイルス対策を盛り込んだ令和2年度第2次補正予算案が、令和2年6月12日、参議院本会議で可決、成立しました。 　この第2次補正予算の内容は、一般会計からの追加歳出が31兆9,114億円と補正予算で過去最大。必要な財源は全額を国債の追加発行で賄うというものです。 　事業規模は117兆1千億円程度が見込まれています。 　厚生労働省関係では、次の予算が組み込まれていることが注目されていましたが、すべて案のとおりに成立したということです。 ●雇用調整助成金の抜本的拡充【7,717億円】…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月12日

令和２年度エイジフレンドリー補助金について

　エイジフレンドリー補助金は、⾼齢者が安⼼して安全に働くことができるよう、中小企業事業者による職場環境の改善等の安全衛生対策の実施に対し補助を行うもので、本年度新たに創設されました。 特に、社会福祉施設、医療保健業、旅館業や飲⾷店等の接客サービス業等では、高齢者が就労する際に利⽤者等と密に接する業務に高齢者が就労する際に新型コロナウイルス感染を防⽌するための設備や作業の改善も重要です。 概要は下記のリーフレットにてご確認ください。 ＜「エイジフレンドリー補助金」のご案内＞…

タグ：統計・情報,補助金 2020年6月12日

東京都～非対面型サービス導入支援事業を開始します！

　新型コロナウイルス感染症の拡大防止を図りながら経済活動を進めていくためには、いわゆる3密回避を前提としたビジネスモデルへの転換が必要となります。そこで、業界団体が作成した感染拡大予防ガイドラインの普及啓発から、ガイドライン等に沿った都内中小企業の具体的な取組までを支援する「新しい生活様式に対応したビジネス展開支援事業」を実施します。 本事業では、上記事業の一環として、非対面型サービスの導入に取り組む中小企業を支援するため、その経費の一部を助成します。 詳しくは下記にてご確認ください。 ＜…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月12日

新型コロナウイルス対策　納付の猶予の特例の電子申請による受付開始（日本年金機構）

新型コロナウイルス感染症の影響により、事業等に係る収入に相当の減少（前年同期に比べて20％以上減少）があり、一時的に厚生年金保険料等を納付することが困難となった事業主・船舶所有者の方は、年金事務所へ申請することにより、厚生年金保険料等の納付の猶予（特例）を受けることができます。 納付の猶予（特例）が認められた場合は、厚生年金保険料等（令和2年2月1日から令和3年1月31日までに納期限が到来するもの）の納付が納期限から1年間猶予され、その間の延滞金は全額免除となります。   　この納付の猶予…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月12日

令和2年度第2次補正予算案　衆議院を通過　参議院本会議で明日採決・成立の見通し

新型コロナウイルス対策を盛り込んだ令和2年度第2次補正予算案が、令和2年6月10日、衆議院本会議で可決し、衆議院を通過しました。残るは参議院での審議ですが、同月12日のうちに参議院本会議で成立する見通しとなっています。動向に注目です。 　この第2次補正予算案の内容は、一般会計からの追加歳出が31兆9,114億円と補正予算で過去最大。必要な財源は全額を国債の追加発行で賄うというものです。 　事業規模は117兆1千億円程度が見込まれています。厚生労働省関係では、次の予算が組み込まれていることが注…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月11日

鹿児島銀行が内閣府特命担当大臣（地方創生担当）より表彰されました

鹿児島銀行が『令和元年度　地方創生に資する金融機関等の「特徴的な取組事例』にて、内閣府特命担当大臣（地方創生担当）より表彰されました。選定された事例は、外国人技能実習制度の適正な運営により、国際貢献と地域の持続的発展を目指す取り組みです。こちらについて、2020年6月9日刊行の南日本新聞で取り上げられました。 取り組みの詳細等は下記Ｐ.49にてご確認ください。 ＜令和元年度 地方創生への取組状況に係るモニタリング調査結果～地方創生に資する金融機関等の特徴的な取組事例～＞…

タグ：外国人労働者関係,統計・情報 2020年6月10日

雇用調整助成金等オンライン受付システムの不具合への対応について

　厚生労働省職業安定局所管の雇用調整助成金等オンライン受付システムにおいて、システム不具合により、令和２年５月20日（水）から停止していました。６月５日（金）に運用を再開しましたが、同日、システムの不具合により、申請を行った会社の添付書類が他者に閲覧可能となるという事案が判明し、再度停止いたしました。 １．確認できた不具合の内容 　１つの事業者の申請に添付された申請書類が他の事業者（計10社）に閲覧された。 　閲覧された書類には以下の個人情報が含まれていた。 　・役員（２名）に関す…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月10日

新型コロナウイルス対策　休業手当を受けることができない労働者に関する新たな給付制度などを盛り込んだ改正法案を国会に提出

厚生労働省は、「新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する法律案」を国会に提出しました（令和2年6月8日提出）。 この改正法案は、新型コロナウイルス感染症等の影響が最小となるようにするため、新型コロナウイルス感染症等の影響により休業させられた労働者のうち、休業中に賃金を受けることができなかったものに対して新型コロナウイルス感染症対応休業支援金を支給する事業等を行うことができることとするとともに、雇用保険の基本手当の給付日数を延長するなどの雇用保険法の特例措置…

タグ：感染症対策,統計・情報 2020年6月9日

最低賃金の引上げ　全国加重平均1,000円を目指すが、今は雇用を守ることが最優先（全世代型社会保障検討会議）

令和2年6月3日に首相官邸において開催された「第8回　全世代型社会保障検討会議」の資料が公表されました。   今回の会議では、最低賃金及び少子化社会対策大綱について議論が行われました。   　特に、最低賃金についての安倍総理の次のようなコメントが話題となっています。 ●本日は、まず、労使の代表に参加していただき、今年度の最低賃金の在り方について、議論を行いました。 賃上げは、成長と分配の好循環を実現する鍵となるものであり、安倍政権として積極的に取り組んでまいりました。 その中で、最…

タグ：労務,統計・情報 2020年6月7日

高年齢者・障害者雇用状況報告の提出について～厚生労働省より

「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律第52条第１項」、「障害者の雇用の促進等に関する法律第43条第７項」において、事業主は、毎年６月１日現在の高年齢者および障害者の雇用状況を、管轄のハローワーク（一部地域では労働局）を経由して厚生労働大臣に報告することが法律で義務付けられています。 　毎年７月15日の報告期限を令和２年は８月31日（月）まで延長すると案内がございました。 詳細は下記にてご確認ください。 ＜https://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/koureis…

タグ：労務,統計・情報 2020年6月6日