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働き方・休み方改善ポータルサイト周知リーフレットが公表されました！（ 働き方・休み方改善ポータルサイト ） NEW!
働き方・休み方改善ポータルサイトを活用して働きやすい、休みやすい職場を作りませんか？ 「 働き方・休み方改善ポータルサイト（ 厚生労働省の委託事業 ） 」から、同サイトを周知するためリーフレットが公表されました。このサイトでは、企業・社員の方が「 働き方・休み方改善指標 」を活用して自己診断をしたり、企業の取組事例を確認したりすることができます。また、働き方・休み方に関する様々な制度についても紹介しています。働き方・休み方改革の取り組みにぜひご活用ください。 詳しくは、＜ 働き方・休み方改善…
「春の訪れに年休でゆとりある時間を」 年休の特設サイトが更新されました！（働き方・休み方改善ポータルサイト）
新しい働き方・休み方が始まっています！ 年次有給休暇取得促進特設サイトでは、「春の訪れに年休でゆとりある時間を」、「新しい働き方・休み方が始まっています」として、「企業の取組事例」や「労働者の休み方に関する課題と提案」など、年次有給休暇を取得しやすい環境を整備するために役立つ情報が紹介されています。 無料の「企業向け自己診断」のツールも用意されていますのでご覧になってみてはいかがでしょうか。 詳しくは、＜「年次有給休暇取得促進特設サイト」を更新しました（令和8年2月）＞をご確認くださ…
第２回「 多様な正社員 」制度導入セミナーのご案内（ 多様な働き方の実現応援サイト）
勤務地や勤務時間などに制限があっても、優秀な人材が活躍し続けるために、「多様な正社員」制度等、多様な働き方を整える必要性が高まっています。 このセミナーでは、「多様な正社員」制度の導入支援実績を持つ社会保険労務士、また多様な働き方に関する制度を導入済みの企業の事例を交えて、導入にあたってのポイントや、制度活用のポイントについて紹介するということです。※オンラインでの参加も可能です。〇開催日時：令和８年３月12日（木）14:00～16:00〇開催方式：対面・オンライン（ Zoom Webina…
「働きがいのある職場づくりに向けたエンゲージメント向上セミナー」令和８年３月開催のおしらせ（ 厚生労働省 ）
人手不足の深刻化や多様な働き方が浸透するなか、従業員一人ひとりの「エンゲージメント」を高め、働きがいのある職場を実現することは、いまや企業の成長に欠かせない重要なテーマとなっています。 「働きがいのある職場づくりに向けたエンゲージメント向上セミナー」では有識者による基調講演、先進企業の事例紹介、そして登壇者同士のパネルディスカッションなど、働きがい向上の実践に役立つ情報満載のセミナーです。〇開催日時 令和８年３月２日（ 月 ） 15：00～17：00〇参加費 無料〇開催形式…
「働き方・休み方改革」「勤務間インターバル制度導入促進」シンポジウムのアーカイブを公開中（働き方・休み方改善ポータルサイトより）
働き方・休み方改善ポータルサイト（厚生労働省の委託事業）では、企業の皆様が自社の社員の働き方・休み方の見直しや改善に役立つ情報を提供しています。 今回、10月に開催された「働き方・休み方改革シンポジウム」と「勤務間インターバル制度導入促進シンポジウム 休息はイノベーションだ」のアーカイブが公開されました。 働き方・休み方改革の取り組み方や、従業員の健康管理やワーク・ライフ・バランスの確保をするためにも、参考にされてみてはいかがでしょうか。 詳細は、＜ 働き方・休み方改…
「働き方改革」新PR動画「くらし、はたらき、もっとススメ！」を公開（厚生労働省より）
厚生労働省は、長時間労働の解消などによる労働環境の改善へ向け、建設や運輸といった産業が抱える課題や、皆さまにご協力いただきたいことを知ってもらうため、「働き方改革」新PR動画「くらし、はたらき、もっとススメ！」を、建設業・ドライバー・医師の働き方改革総合サイト「はたらきかたススメ」にて公開しました。 建設業、運送業では他の産業よりも労働時間が長いといった実態にあり、その背景には、短い工期の設定や長時間の荷待ち時間などといった、取引慣行上の問題が見られます。こうした問題を解決し、働き方改革を進…
リーフレット「進めよう! 同一労働同一賃金の取組」が公表されました（多様な働き方の実現応援サイトより）
厚生労働省が運営する「多様な働き方の実現応援サイト」から、リーフレット「進めよう! 同一労働同一賃金の取組」が公表されました。令和3年4月からパートタイム・有期雇用労働法が全面施行され、正社員とパートタイム労働者・有期雇用労働者との間の不合理な待遇差の解消が求められています。このリーフレットでは、同一労働同一賃金に取り組んでいる企業の声（同一労働同一賃金に取り組むメリット等）が紹介されています。 特に同一労働同一賃金の取組が進んでいる企業では、効果を一度実感した後も、継続して取組を行うこ…
年次有給休暇取得促進特設サイトが更新されました（働き方・休み方改善ポータルサイト）
「働き方・休み方改善ポータルサイト（厚生労働省の委託事業）」では、企業の皆様が自社の社員の働き方・休み方の見直しや改善に役立つ情報が提供されています。 このサイトから、「年次有給休暇取得促進特設サイト」が更新されました。（令和7年2月7日公表）。 年次有給休暇取得促進特設サイトでは、「春の大型連休に休みをつなげてリフレッシュ！」、「新しい働き方・休み方が始まっています」として、「企業の取組事例」や「労働者の休み方に関する課題と提案」など、年次有給休暇を取得しやすい環境を整備する…
令和6年度多様な働き方推進セミナーのアーカイブ動画を配信します！（鹿児島県より）
多様な働き方の推進で人材確保に差を付ける！“選ばれる企業”の生き残り戦略しないとヤバい！社員の「共働き・共育て」の応援 をテーマに，鹿児島県商工労働水産部雇用労政課 主催による経営者・人事労務担当者等を対象としたwebセミナーが11月に開催されました。そのセミナーのアーカイブ動画が配信されています。 配信期間： 令和7年1月10日(金曜日)～令和7年3月21日(金曜日) 内 容：【前半】多様な働き方の推進で人材確保に差をつける！（1）社員の「共働き・共育て」を応援しないことの企業…
テレワーク月間実行委員会では、毎年11月を「テレワーク月間」とし、テレワークの普及促進に向けた取組を集中的に行うこととしています。 厚生労働省では、その一環として、テレワークの導入を促進するための企業向けセミナーをオンライン形式で実施するということです。 詳しくはこちらをご確認ください。 ＜ 11月はテレワーク月間です～テレワークの普及促進に向けた取組を集中的に行います～ ＞ …
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