外国人労働者関係

　厚生労働省から、「外国人雇用状況の届出状況まとめ（令和5年10月末現在）」が公表されました。　外国人雇用状況の届出制度は、いわゆる労働施策総合推進法に基づくもので、外国人労働者の雇用管理の改善や再就職支援などを目的とし、すべての事業主に、外国人の雇入れ・離職時に、氏名、在留資格、在留期間などを確認し、厚生労働大臣（ハローワーク）へ届け出ることを義務付けるものです。　届出の対象は、事業主に雇用される外国人労働者（特別永住者、在留資格「外交」・「公用」の者を除く。）であり、今回公…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2024年1月29日

タクシーなど外国人運転手を拡大　国交省「特定技能」に追加検討

　国土交通省は、人手不足が顕著なトラック、バス、タクシーのドライバーについて外国人労働者を活用する検討に入りました。労働力が不足する産業で、即戦力となる外国人労働者の受け入れを認める在留資格「特定技能」の対象に、「自動車運送業」を今年度中にも追加する方向で出入国在留管理庁と協議しています。人口減少で国内の労働力が不足する中、外国人材に活路を求める動きが加速しそうです。

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2023年9月12日

6月は「外国人労働者問題啓発月間」です

　厚生労働省では、毎年6月を「外国人労働者問題啓発月間」と定めています。今年も、令和5年6月1日（木）から6月30日（金）までの1か月間を実施期間として、啓発月間がスタートしました。今年の標語は、「誰もが活躍できる職場づくりを進めよう～外国人雇用はルールを守って適正に～」。　同省では、この月間を通して、事業主団体などの協力のもと、事業主を対象に労働条件などルールに則った外国人の雇用や外国人労働者の雇用維持・再就職援助などについて積極的な周知・啓発活動を行っていくこととしています。 …

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2023年6月1日

鹿児島県　外国人材の安定的な受入れや定着に向けた取組を支援します！（令和5年度外国人材が安心して働ける「かごしま企業」助成事業）

　鹿児島県においては、生産年齢人口の減少等に伴い、人手不足が顕在化しており、外国人材を地域経済を支える貴重な人材として、また、地域社会の重要な構成員として温かく迎え入れ、定着を促進する必要があります。　このため、県では、外国人材が安心して働くことができる住みやすい地域づくりに取り組んでいます。　当事業では、外国人材の受入れ先の企業や監理団体等が実施する、外国人材の安定的な受入れや定着に向けた取組を支援しています。　詳しくは、県のホームページでご確認ください。　＜外国人材の安定的な受…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2023年5月22日

（鹿児島県）外国人雇用管理セミナー

　鹿児島県で就労する外国人労働者は年々増加を続けており，平成31年4月には改正入管法が施行され，新たな在留資格「特定技能」を有する外国人の受入れも開始されました。　また，新型コロナウイルス感染症の影響による出入国制限が緩和され，本年3月からは外国人労働者の入国も本格化しております。　こうした状況を踏まえ，外国人労働者を雇用している事業主あるいは将来的に外国人労働者の雇用を検討している事業主様を対象に，外国人労働者の雇用管理の改善や適正な労働条件の確保等について「令和4年度外国人雇用管理セミナー…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2022年10月19日

令和4年10月以降の雇用調整助成金の特例措置等及び産業雇用安定助成金の拡充についてお知らせ（厚労省）

　厚生労働省から、令和4年10月以降の雇用調整助成金の特例措置等及び産業雇用安定助成金の拡充について、お知らせがありました。　新型コロナウイルス感染症に係る雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金については、令和4年10月から、一部を除き、助成率や上限額を引き下げたうえで、特例措置を令和４年11月末まで延長するということです。　なお、令和4年12月以降の取扱いについては、雇用情勢を見極めながら具体的な助成内容を検討の上、令和4年10月末…

タグ：労務,外国人労働者関係,感染症対策,統計・情報 2022年9月1日

鹿児島県　コロナ渦における外国人材受入支援事業費補助金

　鹿児島県では、新型コロナウイルス感染症の水際対策として国から要請されている入国後一定期間の待機など，外国人技能実習生等を受け入れるに当たって，受入事業者が追加的に負担する経費を支援します。　令和4年3月1日から外国人の新規入国制限が緩和され，水際措置の変更がありました。今後，当補助金の活用を予定されている場合は，以下の2点について十分にご注意ください。　⑴　待機施設まで「公共交通機関」を使用する際の国内移動費は補助対象外　⑵　「入国後の自主検査に係る検査費」及び「厚生労働省（入国者健…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2022年7月21日

顧問先様へむけた「外国人雇用の基礎知識」オンラインセミナーのお知らせ

　　顧問先様限定で、「外国人雇用の基礎知識」をオンラインで開催いたします！是非ご参加ください。詳細は、下記のチラシにてご確認ください。　お申込み期限は、各日2日前までといたします。チラシ内のQRコードよりお申込みください。 …

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2022年7月8日

令和3年度「外国人労働者が働きやすい工夫をしている企業事例集」について～鹿児島県

　九州・山口各県と経済団体が連携し，九州創生を加速するために策定されたJEWELS＋の「外国人材に選ばれる九州・山口WinWinプロジェクト」において，外国人労働者が働きやすい工夫をしている企業の事例集を作成しています。　九州・山口各県で，外国人労働者の方が働きやすい環境づくりに取組まれている企業の取組内容やその効果等をまとめたものになりますので，外国人材を受入れている企業の方やこれから受入れを検討されている方は、ご参考ください。　＜令和3年度「外国人労働者が働きやすい工夫をし…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2022年6月18日

在留カード等読取アプリケーションについて

近年、外国人を雇用する事業所様も多くなってきました。「在留カード」というワードも広く浸透し、雇用前に在留カードの確認は常識になってきたようです。しかし、偽造された在留カードの流通も噂されており、記載内容はもとより、在留カードの真偽を確かめる必要も出てきました。このアプリは、在留カード及び特別永住者証明書が真正なものであることを認証し、ＩＣチップ内に記録された氏名等の情報をもとに在留カード等の券面上に印字されている内容をそのまま画面に表示することが出来ます。つまり、偽物であった…

タグ：労務,外国人労働者関係,統計・情報 2022年3月9日

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