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「出生後休業支援給付金」「育児短時間就業給付金」の制度利用デジタフパンフレットを掲載（厚生労働省より）
厚生労働省のホームページでは、令和７年４月から施行された「出生後休業支援給付金」、「育児時短就業給付金」の内容や手続きを説明したデジタルパンフレットが掲載されています。どれも10ページ程度の内容となっており、わかりやすく説明されていますので、是非ご活用ください。 詳細は、こちらをご確認ください。＜「教えて！出生後休業支援給付金の話 制度利用ガイド（パパ編）」＞＜「教えて！出生後休業支援給付金の話 制度利用ガイド（ママ編）」＞＜「教えて！育児時短就業給付金の話 制度利用ガイド」＞＜ 育…
「ＩＴ導入補助金2025」第８次締切（最終回）は、2026年１月７日です！
IT導入補助金は、中小企業・小規模事業者等の労働生産性の向上を目的として、業務効率化やDX等に向けたITツール（ソフトウェア、サービス等）の導入を支援する補助金です。対象となるITツール（ソフトウェア、サービス等）は事前に事務局の審査を受け、補助金HPに公開（登録）されているものとなります。※1 複数社連携IT導入枠を除きます。 また、相談対応等のサポート費用やクラウドサービス利用料等も補助対象に含まれます。 補助金申請者（中小企業・小規模事業者等のみなさま）は、IT導入補…
従業員に賞与を支給したときは､ 支給日より５日以内に｢被保険者賞与支払届・70歳以上被用者賞与支払届｣の提出により、支給額等を届出する必要があります。この届出内容により標準賞与額が決定され、賞与の保険料額が決定されるとともに、被保険者が受給する年金額の計算の基礎となるものですので適切な届出が必要です。また、賞与の支払いがなかった場合は｢賞与不支給報告書｣の提出が必要です｡ 届出の対象となる賞与とは、賃金、給料、俸給、手当、賞与、その他いかなる名称であるかを問わず、労働者が労働の対償と…
「新事業進出補助金」第２回申請受付は12月19日まで（中小企業庁より）
「中小企業 新事業進出補助金」は、今までとは異なる、新しい事業への大胆なチャレンジを支援する補助金です。新市場・高付加価値事業への進出にかかる設備投資等を支援し、新規事業への挑戦を促進します。 ○申請受付期間 2025年11月10日～12月19日 18：00まで○補助対象者 企業の成長・拡大に向けた新規事業への挑戦を行う中小企業等○補助上限額 2,500万円～9,000万円 （従業員数や要件達成により変動）○補助率 ２分の１○補助対象経費 機械装置・システム構築費、建物費、…
令和７年度税制改正に伴う公的年金等に係る対応（日本年金機構より）
令和７年度税制改正（令和７年12月１日施行）により、「所得税の基礎控除の引き上げ」が行われ、令和７年12月の年金支払時に改正後の一定の控除額を用いて計算した１年分の税額と、既に源泉徴収した税額との精算が行われます。 令和７年12月に送付する年金振込通知書の「所得税額および復興特別所得税額」欄に、精算後の税額を表示しており、「－」（マイナス）が付されている場合は還付額を示すことなど、日本年金機構からお知らせがありました。 また、令和７年度税制改正の概要や、公的年金の所得税の還付に関する…
「働く人の『こころの耳電話相談』」受付時間変更のお知らせ（こころの耳より）
働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト「こころの耳（厚生労働省委託事業）」では、全国の働く方やその家族、企業の人事労務担当者の方々からのご相談を受け付けています。匿名で無料で相談ができ、電話、SNS、メールでの相談がご利用いただけます。 この度、相談窓口のうち、「働く人の『こころの耳電話相談』」について、受付時間の変更のがありました。変更後の相談受付時間は、以下の通りです。 ◇土曜日・日曜日 10時から15時50分まで ◇平日（月～金） 17時から21時50分まで ご自身に合った窓口を…
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鹿児島県自動車（新車）小売業最低賃金は1,048円へ、適用は12月28日から（鹿児島労働局より）
鹿児島労働局より、鹿児島県自動車（新車）小売業最低賃金について、プレスリリースが公表されました。 これによると、改正前の時間額９８６円を６２円引き上げ、時間額１，０４８円に改正することを決定しました。鹿児島県内の自動車（新車）小売業で働く労働者に、令和７年 12 月 28 日（日）から適用されます。なお、鹿児島県最低賃金（時間額１，０２６円）は、本年 11 月１日（土）から発効されています。 また、電子部品・デバイス・電子回路、電気機械器具、情報通信機械器具製造業最低賃金及び百貨店、…
令和７年12月1日をもって、健康保険証が使用できなくなります（協会けんぽより）
改めて協会けんぽからのご案内をお知らせいたします。 協会けんぽ（全国健康保険協会）より、「令和７年12月１日をもって、健康保険証が使用できなくなります」とのお知らせがありました。 令和７年12月２日以降、現在お持ちの健康検証は使用できなくなります。 マイナンバーカードに健康保険証を利用登録した「マイナ保険証」を提示して医療機関をご受診ください。 また、使用できなくなった健康保険証については、ご自身で廃棄してください。なお、協会けんぽから送付されている資格確認書は、引き続きご使用いただ…
タグ：統計・情報
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12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です（厚生労働省より）
厚生労働省では、12月を｢職場のハラスメント撲滅月間｣と定め、ハラスメントのない職場づくりを推進するため、集中的な広報・啓発活動を実施しています。 その一環として、「職場におけるハラスメント対策シンポジウム」をオンラインで開催します。令和７年６月に労働施策総合推進法等の一部改正法が公布され、カスタマーハラスメントを防止するために、雇用管理上必要な措置を講じることが事業主に義務付けられることを踏まえ、シンポジウムでは、業界団体や企業における取組事例などを紹介するそうです。 ○開催日時：2025…
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