令和4年度の雇用関係助成金全体のパンフレット 簡略版を公表（厚労省）
厚生労働省から、雇用関係助成金全体のパンフレットとして、「令和4年度 雇用・労働分野の助成金のご案内（簡略版）」が公表されました（令和4年4月1日公表）。 令和4年度予算に基づく最新の雇用・労働分野の助成金が紹介されています。 まず、この簡略版で全体像をチェックしましょう。 詳しくは、こちらをご覧ください。＜令和4年度雇用・労働分野の助成金のご案内（簡略版）＞ …
助成金
障害者雇用納付金制度に基づく助成金に関するFAQを更新（高齢・障害・求職者雇用支援機構）
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構から、障害者雇用納付金制度に基づく助成金に関するFAQを更新したとのお知らせがありました（令和4年3月11日公表）。 障害者雇用納付金制度に基づく助成金は、障害者雇用促進法に基づき設けられた障害者雇用納付金制度として、障害者の雇入れや雇用の継続を行うために必要となる施設・設備の整備や雇用管理の整備等の措置を行う事業主等に対して、当該措置を行うことにより生じる経済的負担の調整と障害者の雇用の促進等を図ることを目的とするものです。 具体的…
令和4年4月以降のキャリアップ助成金 リーフレットを公表（厚労省）
厚生労働省から、「キャリアアップ助成金が変わります～令和4年4月1日以降 変更点の概要～」が公表されました。 ｢キャリアアップ助成金」は、非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善などの取り組みを実施した事業主を助成するものです。 この助成金について、令和4年4月1日から、改正が予定されています。たとえば、正社員化コースについては、有期雇用労働者から無期雇用労働者への転換の助成を廃止するということです。 なお、このリーフレットの内容は…
顧問先様に向けた、労務管理ミニWebセミナーの開催のお知らせ
代表江原によるWEBセミナーのお知らせです！ 第9回の開催は3/23（水）13：30～14：30です。 気になるセミナーのテーマは「両立支援等助成金の有効活用」です。是非ご参加ください！ 今後の日程につきましては、事務所通信やホームページにてお知らせいたします。 チラシ右下のQRコード、若しくは 下記の＜労務管理Webセミナーお申込み＞ からアクセスいただき、お申込みフォームに必要項目をご入力の上、お申込みください。お申込みいただいたメールアドレス宛に、セミナーのアドレスをお送…
業務改善助成金がよく解る説明会をオンライン方式で開催（厚労省）
厚生労働省から、「業務改善助成金がよく解る説明会」をオンライン方式で実施するとの案内がありました（令和4年2月15日公表）。 この説明会では、特例コースを始めとした業務改善助成金全体の制度の概要のほか、対象事業場の考え方や引き上げ対象人数の計算方法などといった制度の詳細、そして助成金の活用事例について、担当者が詳しく説明する予定だということです。 申請を検討している事業主、社会保険労務士、各種業界団体、生産性向上に資する機器等のメーカーなどのほか､業務改善助成金に関心をお持ちの方は、どなた…
顧問先様に向けた、労務管理ミニWebセミナーの開催のお知らせ
代表江原によるWEBセミナーのお知らせです！ 第8回の開催は2/17（木）13：30～14：30です。 気になるセミナーのテーマは「キャリアアップ助成金の有効活用」です。是非ご参加ください！ 今後の日程につきましては、事務所通信やホームページにてお知らせいたします。 チラシ右下のQRコード、若しくは 下記の＜労務管理Webセミナーお申込み＞ からアクセスいただき、お申込みフォームに必要項目をご入力の上、お申込みください。お申込みいただいたメールアドレス宛に、セミナーのアドレス…
人材確保等支援助成金（テレワークコース） サービス利用料も助成対象に
良質なテレワークを制度により労働者の人材確保や雇用管理改善等の観点から効果をあげる中小企業事業主を支援するため、「人材確保等支援助成金（テレワークコース）」が設けられています。この助成金の支給要領が、令和３年12月21日付けで改正されています。 これにより、次のように、より利用しやすい助成金となりました。 ●テレワーク勤務を、新規に導入する事業主のほか、試行的に導入している又は試行的に導入していた事業主も対象となります！ ●次のテレワーク用サービス利用料も助成対象となります！…
女性労働協会が従業員に対する育児休業整備など、子ども・子育て支援に積極的に取り組んでいる中小企業に50万円を上限に助成金を支給しています。子どもや子育ての支援環境整備を進め、仕事と子育てとの両立を支援するのがねらいです。申請受付は2022年2月15日。 対象は次世代育成支援対策推進法に規定された「くるみん認定」「プラチナくるみん認定」を受けている中小企業。育児休業等の取得、子育て支援、業務負担軽減や所定外労働削減などの取り組みに必要な各種手当や厚生費などの経費を助成します。 …
厚生労働省では，有期契約労働者，短時間労働者，派遣労働者といった，いわゆる非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップを促進するため，正社員化，処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成する制度を実施しています。 平成31年4月1日以降の取組についてはこちらのリーフレットをご覧ください。 ＜キャリアアップ助成金リーフレット＞ …
くるみん認定・プラチナくるみん認定を受けた中小企業事業主に、助成金が交付されます！
くるみん認定・プラチナくるみん認定を受けた中小企業事業主 に、助成金が支給されます（内閣府所管助成事業）。 詳細等、下記にてご確認ください。＜中小企業子ども・子育て支援環境整備助成事業 くるみん助成金＞ …
